---

職務と責務の違いをわかりやすく解説！あなたの仕事への理解が深まる

こんにちは！今日は「職務」と「責務」という言葉の違いについて説明します。これらの言葉は、特に仕事や学校でよく使われる言葉ですが、意味が少しずつ違いますので、詳しく解説していきますね。

職務とは？

まず「職務」という言葉から見ていきましょう。職務は、特定の役職や仕事において求められる具体的な業務や役割のことを指します。例えば、「営業職の場合、顧客に商品の提案をすることが職務」です。他の職種でも、それぞれに求められる職務があるため、仕事の内容は多様です。

責務とは？

次に、「責務」について見ていきましょう。責務は、ある立場や役割を持つことで負っている義務や責任のことを指します。例えば、「チームリーダーがチーム全体の成果に責任を持つことが責務」です。職務が具体的な業務に対するものであるのに対し、責務はその業務を遂行する上での倫理的な義務や責任のことを強調しています。

職務と責務の違いまとめ

ポイント	職務	責務
定義	特定の業務や役割	負うべき義務や責任
例	営業職として商品提案	チーム全体の成果に責任を持つ
具体性	具体的な業務	倫理的な義務

職務と責務の重要性

職務と責務は、仕事をする上で非常に重要な概念です。職務がしっかりと果たされなければ、組織全体の業務がスムーズに進まなくなります。一方で、責務を果たさなければ、信頼を失ったり、チームの士気が下がったりすることにもなりかねません。

このように、職務と責務は異なるものですが、どちらも仕事や役割を果たすために欠かせない要素です。仕事をする際には、両方のバランスを考えることが大切です。

ピックアップ解説

職務と責務は、仕事をする上でよく耳にする言葉ですが、実際には微妙に異なる意味があります

職務は「具体的に何をするか」、責務は「その業務をどう遂行するか」に関連しています

たとえば、学校の運動会でクラスリーダーがみんなをまとめるのも職務ですが、結果に対して責任を持つことが責務です

これらを理解することで、良いリーダーやクラスメイトになれるかもしれませんね！

---