パートとフリーターの違いを徹底解説！あなたにぴったりな働き方はどっち？

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パートとフリーターの違いを徹底解説！

働き方が多様化している現代において、私たちは様々な雇用形態を選ぶことができます。その中でも「パート」と「フリーター」という言葉をよく耳にします。これらは似ている部分もありますが、実は異なる点も多いのです。この記事では、パートとフリーターの違いについて詳しく説明します。

まず、パートとは？

パートタイムの略であるパートは、主に主婦や学生などが多く、特定の時間帯に働くことが一般的です。例えば、午前中だけ働く、週末だけ働くなど、自分の都合に合わせた働き方をすることが可能です。パートは、一般的に時給制であるため、給与も時間に応じて支払われます。

では、フリーターとは？

フリーターは、正社員として働かずにアルバイトやパートなど、さまざまな仕事を掛け持ちして生活する人を指します。フリーターは、自分の好きな仕事や時間に自由に働くことができる反面、収入が不安定であるため、生活が厳しい場合もあります。特に、フリーターとしての働き方は、いろいろな職を経験できるという点では魅力的です。

両者の違いをまとめてみよう

項目	パート	フリーター
雇用形態	パートタイムとして雇用される	アルバイトなどを掛け持ち
収入の安定性	安定している場合が多い	不安定な場合がある
仕事の種類	主に定型的な仕事	様々な職種を経験可能
労働時間	決まった時間・曜日	フレキシブル

まとめ

パートとフリーターは、一見似ているようで実は異なる特徴を持っています。自分のライフスタイルや収入の安定を考えるとどちらが向いているのかが大切です。どちらの働き方も、それぞれに魅力があるため、自分に合ったスタイルを見つけることが大切です。

ピックアップ解説

「フリーター」という言葉は、1990年代に日本で生まれました

その頃、若者の間で正社員ではなくアルバイトを選ぶ人が増えてきたため、こう呼ばれるようになったのです

しかし、フリーターは様々な職業を経験できるという面もあるため、実は自分のスキルを蓄えるチャンスとも考えられます

将来、何か別の仕事をしたいと思ったときに、経験が活きることもあるんですね

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