ポートフォリオと職務経歴書の違いをわかりやすく解説!

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ポートフォリオと職務経歴書の違いをわかりやすく解説!

ポートフォリオと職務経歴書の違いをわかりやすく解説!

こんにちは!みなさんは「ポートフォリオ」と「職務経歴書」という言葉を聞いたことがありますか?両方とも就職活動やフリーランスでの仕事に関係しているものですが、それぞれの役割や内容は異なります。今日はこの「ポートフォリオ」と「職務経歴書」について詳しく見ていきましょう。

ポートフォリオとは?

ポートフォリオは、自分がこれまでに制作した作品やプロジェクトの集まりです。主にクリエイティブな仕事をする人たち、例えばデザイナーやアーティスト、プログラマーなどが使います。ポートフォリオは、自分のスキルや能力を示すための大事なツールです。

職務経歴書とは?

一方、職務経歴書は過去の仕事の経験やスキルをまとめた文書です。主に就職活動の際に使われます。職務経歴書には、どの会社でどんな仕事をしていたか、どんな成果を上げたかなどが記載されています。

ポートフォリオと職務経歴書の主な違い

ポイント ポートフォリオ 職務経歴書
目的 自身の作品やスキルをアピール 職務経験を証明
内容 作品集、プロジェクト 職務歴、業績
形式 視覚的要素が多い テキスト主体
使用者 クリエイティブ職 一般職、管理職など

まとめ

ポートフォリオと職務経歴書は、どちらも自分を示す重要な書類ですが、その内容や目的は異なります。クリエイティブな分野で働く場合はポートフォリオが重要ですが、一般的な就職活動では職務経歴書が必要です。それぞれの役割を理解し、適切に使い分けることが大切ですね!

ピックアップ解説

ポートフォリオって、ただの作品集だと思われがちだけど、実は自分自身を表現するアートみたいなものなんだ

例えば、美術系の学生が卒業制作をポートフォリオとしてまとめる際、アートの技術だけじゃなく、自分の生い立ち、経験、考え方も含めることがとても重要

つまり、ポートフォリオは、自分のストーリーを語るツールなんだよ


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