dodaとパーソルキャリアの違いを徹底解説！あなたに最適な転職サービスはどっち？

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dodaとパーソルキャリアの違いを徹底解説！

転職活動を始めると、必ず目にする「doda」と「パーソルキャリア」。これらはどちらも転職サービスですが、少しずつ違った特長を持っています。では、具体的に何が違うのか見ていきましょう。

dodaとは？

dodaは、求人情報の提供だけでなく、転職支援サービスとして、専門のキャリアアドバイザーによるサポートも行っているサービスです。多くの企業と提携しており、求人数は多数。特に、正社員の求人が豊富なのが特徴です。

パーソルキャリアとは？

一方、パーソルキャリアも同様に転職支援を行っていますが、こちらは「転職ドラフト」という形式の独自のサービスを展開しています。企業からの直接オファーを受けることができるため、企業とのマッチングが強みです。また、一部の特化型職種や業界に強いサポートも行っています。

dodaとパーソルキャリアの比較表

	doda	パーソルキャリア
運営会社	パーソルキャリア株式会社	パーソルキャリア株式会社
求人数	豊富（特に正社員）	選択肢の多さが特徴
特徴	アドバイザーによるサポート	企業からの直接オファー
強み	多様な求人情報	マッチング精度の高さ

まとめ

このように、dodaとパーソルキャリアはそれぞれ異なる特長を持っています。自分の転職活動に合ったサービスを選ぶことで、より良い結果を得られるでしょう。

ピックアップ解説

dodaはただの転職サービスじゃないの

最近、dodaでの転職成功者のインタビューを見たんだけど、その人はもともと職を探す際に「どのサービスを使おうか」と色々悩んでたらしい

それでもdodaを選んだのは、求人数が多くて自分にあった仕事が見つかると感じたからだって

結果的に希望の職場に転職できて満足しているそう

このように、サービス選びで遠回りしなくて良かった、って言ってたよ

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