---

職務経歴書と職歴の違いを徹底解説！どちらを作って提出すればいいの？

就職活動や転職活動をする際に必要な書類の一つに「職務経歴書」と「職歴」という言葉があります。しかし、これらの言葉は似ているようで、実は大きな違いがあります。今回はその違いをわかりやすく解説していくので、一緒に見ていきましょう！

職務経歴書とは？

まず「職務経歴書」について説明します。職務経歴書は、自分がこれまでどのような職務についてきたのかをまとめた書類です。具体的には、職務内容や役職、勤務期間、所感などを記載します。企業が求めるのは、あなたがどんな経験を持ち、どのように貢献できるかということです。そのため、職務経歴書は自分のアピールポイントをしっかりと伝えるための重要な書類と言えるでしょう。

職歴とは？

次に「職歴」について見てみましょう。職歴は、その名の通り、あなたの仕事の経歴を簡単にまとめたもので、通常は転職活動の際に履歴書に記載します。職歴は、各職務の名称、年月日、企業名といった基本的な情報を網羅しており、職務経歴書ほど詳細には記載しません。

職務経歴書と職歴の違いとは？

項目	職務経歴書	職歴
内容の詳細度	詳細な職務内容や実績	基本情報の記載
使用目的	自己アピール	履歴確認のため
提出先	主に企業へ	履歴書と共に

まとめ

今回、職務経歴書と職歴の違いについてお話ししました。職務経歴書は、自分の経験をしっかりとアピールするための書類であり、職歴はその経歴を基本的に記載するものであることが分かりました。就職活動の際には、両方をしっかり活用して、自分をアピールしていきたいですね。

ピックアップ解説

職務経歴書って、単なる経歴を書くだけじゃないんだ！実は、自分のキャリアを物語るようなものなんだよね

例えば、どんなプロジェクトに参加したかを詳しく書くことで、あなたがどんなことができるのかをアピールできる

でも、書き方次第で印象が変わるから、注意して書かないとね！

---